Nouvelles

Jul 07, 2023

Le manque de formation sur les soins de la démence est une préoccupation majeure

Lorsque la mère âgée de Janice Guzman a reçu un diagnostic de maladie d'Alzheimer il y a plusieurs années, elle a mis de côté son rêve de poursuivre une carrière dans la justice pénale pour devenir soignante personnelle. Alors qu'elle manquait

Lorsque la mère âgée de Janice Guzman a reçu un diagnostic de maladie d'Alzheimer il y a plusieurs années, elle a mis de côté son rêve de poursuivre une carrière dans la justice pénale pour devenir soignante personnelle.

Même si elle manquait de connaissances sur les soins liés à la démence, Guzman a bénéficié d'un programme financé par Medicaid dans le Massachusetts qui propose une formation pour faire face à la maladie d'Alzheimer et à d'autres maladies de perte de mémoire, et lui verse une allocation horaire pour travailler comme aide-soignante vivant avec son homme de 83 ans. mère.

Mais Guzman affirme qu'il n'y a pas suffisamment de formation et de soutien pour les travailleurs des soins personnels, qui soignent environ 80 % des patients atteints de la maladie d'Alzheimer dans le pays.

« La plupart des gens ne savent pas comment travailler avec des personnes atteintes de démence et de perte de mémoire », a-t-elle déclaré. « Les familles qui ont besoin de soutien ne l'obtiennent tout simplement pas. C'est une situation difficile.

Le Massachusetts a été l’un des premiers États à rendre obligatoire la formation aux soins de la démence. En 2018, l'État a approuvé une loi obligeant les médecins, assistants et infirmières diplômées qui traitent des adultes à assister à une formation unique sur le diagnostic de la maladie d'Alzheimer pour traiter et soigner les personnes atteintes de démence.

Il fait également partie d'une douzaine d'États qui paient tous les proches, y compris les conjoints, les parents d'enfants mineurs et autres proches légalement responsables, pour fournir des soins à domicile. Il y a actuellement environ 60 000 préposés aux soins personnels dans l'État.

Mais même dans un État qui était en avance en matière de formation formelle, le soutien aux travailleurs des soins personnels reste limité, a déclaré Guzman. Beaucoup ont du mal à trouver des médecins de premier recours et d'autres professionnels pour prodiguer des soins médicaux à leurs clients, qui dans de nombreux cas sont leurs propres proches, a-t-elle déclaré.

La situation est à peu près la même dans d'autres États, avec des études récentes montrant que le personnel de santé du pays manque de formation et de ressources efficaces en matière de démence.

Il y avait 290 000 infirmières praticiennes autorisées aux États-Unis en 2020, mais moins de 13 % possédaient une expertise en soins gériatriques, et encore moins se concentraient sur la démence, selon une étude récente de l'Association Alzheimer et des Centers for Disease Control and Prevention.

Selon l'étude, moins de 1 % des infirmières autorisées, des assistants médicaux et des pharmaciens s'identifient comme spécialistes en gériatrie, tandis que moins de 5 % des travailleurs sociaux gériatriques ont une formation gériatrique spécialisée.

Un rapport de 2020 de l’American Public Health Association a révélé que les systèmes de santé publique et de soins de longue durée ne soutiennent souvent pas efficacement les personnes atteintes de démence et que le personnel des soins de longue durée « manque de formation et de ressources efficaces sur la démence ».

"Les lacunes dans la disponibilité de professionnels de santé correctement formés et de soins directs possédant une formation spécifique à la gériatrie et à la démence indiquent un échec du marché", ont écrit les auteurs du rapport.

Le rapport indique que les politiques de santé publique pour l'embauche, la formation et la rétention du personnel soignant dans le domaine de la démence « doivent être renforcées pour élargir l'offre de professionnels de la santé et des services sociaux, y compris les travailleurs des soins directs », dotés des compétences nécessaires pour travailler efficacement avec une population vieillissante. .

L'Association Alzheimer a créé un programme de formation et de certification pour sensibiliser les travailleurs et les cliniciens à ces maladies. Il se concentre sur les soins centrés sur la personne, l'évaluation et la planification des soins, les activités de la vie quotidienne, les changements de communication et les comportements liés à la démence.

Doug Pace, directeur principal des soins de longue durée et communautaires de l'association, a déclaré que prendre soin d'une personne atteinte de démence est compliqué et qu'il est très important de s'assurer que les gens reçoivent la formation.

« Il ne s'agit pas seulement de recrutement et de rétention », a-t-il déclaré. « Il s’agit de s’assurer qu’une fois que vous embauchez quelqu’un, vous lui fournissez tous les outils, ressources et formations. »

Une série abordant une myriade de problèmes auxquels sont confrontés les personnes aux prises avec la démence, que ce soit en tant que patients ou soignants.

Les factures mensuelles arrivaient à échéance ; les impôts aussi. Frank Duffy avait de l'argent pour payer. Ce qu'il perdait, c'était la capacité.