Jul 15, 2023
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Les masques faciaux qui étaient utilisés pendant la pandémie de COVID-19 seront officiellement disponibles dans certains établissements In-N-Out Burger de cinq États, selon une note de service de l'entreprise. Plus tôt cette année, le Biden
Les masques faciaux qui étaient utilisés pendant la pandémie de COVID-19 seront officiellement disponibles dans certains établissements In-N-Out Burger de cinq États, selon une note de service de l'entreprise.
Plus tôt cette année, l’administration Biden a déclaré que les États-Unis n’étaient plus officiellement en situation d’urgence liée au COVID-19 pour la première fois depuis le début de la pandémie il y a trois ans.
La populaire chaîne de hamburgers de la côte Ouest a publié la semaine dernière une note interne informant les employés de l'Arizona, du Colorado, du Nevada, du Texas et de l'Utah d'une mise à jour de sa politique en matière de masques "pour montrer les sourires et autres traits du visage de nos associés tout en tenant compte de la santé et du bien-être de tous". personnes."
La note, obtenue par ABC News auprès d'un employé basé à Scottsdale, en Arizona, indiquait qu'« Aucun masque ne doit être porté dans le magasin ou dans les installations de support, à moins qu'un associé ne dispose d'un billet médical valide l'exemptant de cette exigence. »
Les employés qui portent un masque facial pour une raison médicale seront tenus par In-N-Out de « porter un masque N-95 fourni par l'entreprise », selon la note. « Un autre type de masque ne peut être porté qu'avec une note médicale valide exemptant l'associé de l'exigence du masque N-95. »
Il existe également des exemptions à la politique pour les employés « qui sont tenus de porter des masques ou d'autres équipements de protection dans le cadre de leurs tâches (par exemple, les associés de salle de patty, les techniciens de laboratoire, les peintres, etc.). »
Selon la note, les employés qui ne se conforment pas à la politique mise à jour s'exposent à « des mesures disciplinaires appropriées, pouvant aller jusqu'au licenciement, en fonction de la gravité et de la fréquence de la violation ».
In-N-Out n'a pas immédiatement répondu à la demande de commentaires d'ABC News.
La société prévoit de réexaminer cette mesure "périodiquement pour garantir son efficacité et sa conformité avec l'évolution des directives sanitaires", selon la note.
La règle entrera en vigueur le 14 août, indique le mémo.
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